در دیدار مدیر و کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان لنجان از ذوب آهن اصفهان عنوان شد:
تاسیس ذوب آهن اصفهان به عنوان یک صنعت ملی در شهرستان لنجان، انصافاً ثمرات موثری داشته است
در ادامه دیدارهای مسئولین ادارات و سازمانهای مختلف از ذوب آهن اصفهان به عنوان مادر صنعت فولاد کشور، سه شنبه و چهارشنبه دوم و سوم بهمن ماه، مدیر و جمعی از کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان لنجان، از بخشهای مختلف خط تولید ذوب آهن اصفهان بازدید نمودند.
روابط عمومی ذوب آهن اصفهان نوشت :در ابتدای این بازدید و طی جلسهای در سالن تشریفات شرکت، علیرضا امیری مدیر روابط عمومی شرکت طی سخنانی گفت: آرزوی دیرینه مردم ایران، داشتن صنعت فولاد بود که این مهم با تلاش و کوشش در ذوب آهن اصفهان به ثمر نشست. سال ۱۳۴۴ قرارداد تاسیس این شرکت با شوروی منعقد شد، سال ۱۳۴۶ عملیات ساختمانی آن آغاز گردید و اولین ذوب نیز در تاریخ ۲۳ دی ماه ۱۳۵۰ حاصل شد. تولید ذوب آهن اصفهان، شش برابر شده است وی ضمن اشاره به اینکه ذوب آن اصفهان ۵۱ سال از تاسیس خود را پشت سر گذاشته است، گفت: فاز اول تولید ذوب آهن قبل از انقلاب حدود ۶۰۰ هزار تُن بوده است که هم اکنون به سه میلیون و ۶۰۰ هزار تُن رسیده، یعنی میزان تولید شش برابر شده است. علیرضا امیری بیان کرد: فولاد محصول استراتژیکی که صادرات آن ارزش افزوده بالایی برای کشور در پی دارد. برای تولید هر کیلو آهن در این کارخانه به پنج لیتر آب نیاز است که در برابر سایر محصولات این رقم بسیار پایین است. همچنین درجلسه دیگری مجید مرادیان معاون روابط عمومی شرکت در سخنانی گفت:: بسیاری از صنایع فولادی کشور از جمله مجتمع فولاد مبارکه، فولاد خراسان و
... با همکاری و یا توسط ذوب آهن اصفهان ساخته شد و به بهره برداری رسید. هم اکنون نیز بسیاری از مدیران و تکنسینهای این شرکت در سایر صنایع فولادی کشور منشا اثر هستند. معاون روابط عمومی ذوب آهن اصفهان تصریح کرد: این شرکت به عنوان خط اول جبهه صنعت در دوران جنگ با اعزام نیروی انسانی و ساخت قطعات و تجهیزات، پشتیبانی موثری از جبهه داشت و تعداد ۲۸۶ شهید را به انقلاب تقدیم نمود که یاد و خاطره همه این عزیزان را گرامی میداریم. وی در ادامه به مصادیق مسئولیت اجتماعی در شرکت پرداخت و خاطر نشان کرد: ذوب آهن اصفهان علاوه بر خدمات ارزشمند در سطح کشور و منطقه در خصوص ساخت و توسعه صنایع و زیرساختهای صنعتی، تربیت نیروی انسانی و اشتغال، بزرگترین جنگل دست کاشت کشور را به مساحت ۱۶ هزار و پانصد هکتار دارا میباشد که بخش اعظم آن به صورت دیم است و به آبیاری نیاز ندارد که این مهم در تلطیف هوا بسیار موثر است، در بُعد اشتغال زایی نیز تعداد زیادی از ساکنین شهرستان لنجان بازنشسته این شرکت هستند و یا هم اکنون در این کارخانه مشغول به کار میباشند. مجید مرادیان گفت: با توجه به خشکسالیهای اخیر ذوب آهن اصفهان علاوه بر کاهش قابل توجه مصرف
آب، پروژههای موثری در زمینه پساب را عملیاتی نموده ویا در دست اجرا دارد که این موضوع نیز در چار چوب مسئولیتهای اجتماعی شرکت قرار میگیرد. وی در پایان ضمن استقبال رو. ابط عمومی این شرکت از استمرار و تحکیم تعامل منطقهای، جهت تنویر افکار عمومی خواستار اطلاع رسانی و انتقال صحیح و سازنده دستاوردها و نقش مهم پنجاه ساله ذوب آهن در عرصههای رسانهای و شبکههای اجتماعی شد در ادامه این بازدید ایرج شاهمرادی مدیر اداره آموزش و پرورش زرین شهر در گفتگو با خبرنگار ما ضمن تشکر از کلیه دست اندرکاران این بازدید گفت:: افتخار داشتم که دوران کارورزی خودم را در این کارخانه بزرگ گذراندم. بازدید امروز بسیار خوب بود و از نزدیک با توضیحات همکاران در جریان تولیدات کارخانه قرار گرفتیم. وی افزود: ذوب آهن اصفهان پیشرفتهای بسیار خوبی در زمینه تولیدات جدید و پروژههای زیست محیطی داشته است که نیاز است اطلاع رسانی بیشتری در این خصوص به ویژه در سطح شهرستان صورت گیرد. مدیر اداره آموزش و پرورش زرین شهر تصریح کرد: در زمینههای فرهنگی، ورزشی و هنری تعاملات خوبی با روابط عمومی ذوب آهن داشتیم. به مناسبت چهلمین سالگرد پیروزی انقلاب نیز
برنامههایی را در دست اقدام داریم. پیشنهاد دارم با توجه به اینکه اکثر ساکنان شهرستان لنجان در ذوب آهن شاغل هستند، دانش آموزان بازدیدهایی را از بخشهای مختلف کارخانه داشته باشند تا از نزدیک با محل کار پدران خود آشنا شوند. ایرج شاهمرادی خاطر نشان کرد: واقع شدن صنعت در هر نقطه از کشور با تاثیرات فراوانی همراه است که اولین بحث مورد توجه مردم در این خصوص آلایندگی صنایع است، این نکته در ذوب آهن اصفهان با اجرای پروژههای زیست محیطی موثر، کنترل شده است. وی خاطر نشان کرد: تاسیس ذوب آهن اصفهان نیز به عنوان یک صنعت ملی در شهرستان لنجان انصافاً تاثیرات موثری داشته است که مهمترین برکت آن اشتغالزایی برای مردم این منطقه و همچنین سایر نقاط میباشد. انشاا... در آینده نیز به نحوی برنامه ریزی شود که در استخدامهای این کارخانه نیروهای بومی شهرستان در اولویت قرار گیرند. گفتنی است با تنی چند از مدعوین بازدیدهای مذکورو نیز گفتگوهایی صورت گرفته است که در شماره آینده نشریه درج میگردد.