واگذاری سهام صندوق تأمین اجتماعی تا آذر 1405؛ دارایی بازنشستگان به کدام مسیر می‌رود؟

بر اساس گزارش‌ها، جلسه بررسی نحوه واگذاری سهام صندوق بازنشستگی تأمین اجتماعی و شرکت‌های تابعه و وابسته به آن با حضور معاون وزیر امور اقتصادی و دارایی، رئیس‌کل سازمان خصوصی‌سازی و سرپرست سازمان تأمین اجتماعی برگزار شد. این واگذاری‌ها باید تا 30 آذر 1405 تکمیل شوند و تمامی وجوه حاصل از فروش پس از کسر کارمزد سازمان خصوصی‌سازی، به حساب صندوق ذی‌ربط واریز خواهد شد. قانون برنامه هفتم پیشرفت در ماده 28، تکالیفی را برای کاهش ناترازی مالی صندوق‌های بازنشستگی، کاهش وابندگی به بودجه عمومی و اصلاح ساختار سرمایه‌گذاری آن‌ها تعیین کرده است. این قانون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی را مکلف کرده تا ضوابط سرمایه‌گذاری صندوق‌ها را با هدف ارتقای ذخایر، حفظ حقوق بین‌نسلی بیمه‌شدگان و افزایش شفافیت تدوین کند. همچنین صندوق‌های بازنشستگی کشوری، لشکری و تأمین اجتماعی مکلف شده‌اند بخشی از سهام متعلق به خود و شرکت‌های تابعه و وابسته را واگذار کنند. شرکت‌های مشمول واگذاری، شامل آنهایی هستند که مجموع سهام صندوق بازنشستگی و شرکت‌های تابعه و وابسته آن در آن‌ها بیش از 20 درصد باشد و ارزش این سهام نیز از 300 برابر سقف نصاب معاملات متوسط کمتر باشد. این رقم با توجه به نصاب معاملات سال 1405، حدود 1269 میلیارد تومان تخمین زده شده است. اولویت نخست برای واگذاری این سهام، عرضه عمومی در بورس و فرابورس است و در صورت عدم موفقیت، از طریق مزایده عمومی و نهایتاً مذاکره اقدام خواهد شد. ارزیابی سهام نیز توسط کارشناسان رسمی و با اعتباری حداکثر شش ماه انجام می‌شود. چهار اطلاعات اصلی برای ارزیابی این فرآیند اهمیت دارد: فهرست سهام مشمول، ارزش دارایی‌ها، قیمت واگذاری و نحوه استفاده از منابع حاصل. این اطلاعات می‌تواند تصویر روشن‌تری از تأثیر این واگذاری بر ساختار سرمایه‌گذاری صندوق و تحقق اهداف قانون‌گذار ارائه کند. در حال حاضر، سازمان تأمین اجتماعی باید موضوعات مطرح‌شده را در هیأت امنای صندوق بررسی کرده و نتایج را برای اقدامات بعدی به سازمان خصوصی‌سازی منعکس کند، اما هنوز فهرست نهایی سهام مشمول واگذاری اعلام نشده است.