وارده / محسن خوشنویسان
رییس سازمان ملی بهره وری ایران در بیستمین همایش تعالی سازمانی با محوریت تعالی سازمانی و تحول دیجیتال گفت : هم بازار و هم نظام جبران خدمات طوری مدیریت میشود که به صرفه نبودن بهرهوری را به همراه دارد.
در راستای مسئولیت های اجتماعی شرکت، سمینار دو روزه آموزشی با عنوان کارگاه آموزشی ارزیابی ریسک بهداشتی از ۱۶ بهمن ماه در محل باشگاه فجر ذوب آهن اصفهان برگزار شد.
کانون ارزیابی شایستگی های مدیران بیمه سینا برای 16 نفر از روسای شعب طراحی و برگزار شد.
دکتر اردشیر سعد محمدی، مدیرعامل شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات در حاشیه ششمین همایش بین المللی سنگ آهن ایران تشریح کرد: در شرکت توسعه معادن و فلزات تغییر رویکرد اتفاق افتاده است. این شرکت تا به حال یک نهاد سرمایه گذاری در بازار سهام بوده است اما امروزه خود شرکت در حال اجرای پروژه های بزرگی است.بیش از ۲۱ پروژه در حال اجرا هست که در بخش های فولادی و معدنی شکل گرفته است.
چادرملو پس از کسب رتبه نخست در شاخص فروش و کسب رتبه اول در بهره وری رتبه دهم در بین ۵۰۰ شرکت برتر را در ارزش افزوده کسب کرد.
مدیرعامل سایپا شیشه گفت: شرکت سایپا شیشه میتواند جایگاه ویژهای را در بین رقبا داشته باشد.
مدیرعامل بانک صادرات ایران در نخستین هماندیشی مدیران ستاد و صف سال ١٤٠١ بانک صادرات ایران از «قهرمانان بهرهوری ١٤٠٠ شبکه بانک صادرات ایران» با اهدای تندیس و لوح سپاس تجلیل کرد.
مدیرعامل بیمه سرمد گفت: برای تحقق نقشه راه و چشمانداز سرمد، راهی جز سودآوری پایدار نداریم و این مهم با رشد درآمد و افزایش بهرهوری قابل تحقق است.
صنعت غذایی کورش در بیستوچهارمین رتبهبندی IMI-100 در جمع 100 شرکت برتر ایران قرار گرفت و از نظر شاخص بهرهوری کل عوامل (TFP) در گروههای صنعتی، صاحب رتبه برتر شد.