مدیر تضمین کیفیت و تعالی شرکت فولاد سنگ مبارکه گفت: سیستم مدیریتی فولاد سنگ مبارکه، سیستمی ارتقاء یافته است و امیدواریم با شناسایی نقاط قابل بهبود و حفظ نقاط قوت، شرکت فولاد سنگ مراتب بالاتر را هرچه زودتر طی کند.
رئیس سرمایه انسانی و سازماندهی شرکت فولاد سنگ مبارکه گفت: در سال ۱۴۰۱ و در مسیر ایجاد تغییراتی در فرآیند تولید، رویکرد تازهای را علی الخصوص در مدیریت استعدادها در پیش گرفتیم و در فرآیند استعدادپروری شیوه های نوینی را در دستور کار قرار دادهایم.
مدیرعامل شرکت فولاد سفید دشت گفت: شرکت فولاد سفید دشت برای اولین بار در ارزیابی ملی تعالی سازمانی شرکت کرد و خوشبختانه توانست جایزه دو ستاره تعالی را کسب کند که این جایزه مقدمهای است برای حرکت ما در آینده و امیدواریم در مسیر تعالی گام برداریم.
شرکت معدنی و صنعتی گلگهر موفق به کسب تقدیرنامه چهارستاره جایزه ملی تعالی سازمانی شد.