براساس قانون عیدی و پاداش کارگران تا سقف معینی معاف از مالیات است.
ماه بهمن در حالی به پایان خود نزدیک می شود که بررسیها نشان می دهد برخی از حقوق بگیران ثابت در شرایط کنونی عیدی خود را دریافت کرده اند و پیش بینی میشود سایرین نیز در ایان این ماه عیدی یا پاداش پایان سال را همراه با حقوق بهمن ماه دریافت نمایند.
طبق قانون کار حقوق و عیدی کارگران نیمه وقت براساس میزان ساعات کاری تعیین میشود.
شریعتمداری درباره آخرین جزئیات تعیین عیدی و حقوق کارگران در سال ۹۹ توضیحاتی داد.
برآوردهای اولیه از این حکایت دارد که دولت در سال جاری حدود یک میلیون و ۷۸ هزار تومان به عنوان عیدی به کارکنان خود پرداخت خواهد کرد.
علی خدایی،نماینده کارگران درشورای عالی کار درباره میزان عیدی کارگران گفت: طبق ماده واحده ای که در سال 70 تصویب شد،حداقل عیدی کارگران برابر با 60روز از آخرین حقوق آنها یعنی 2ماه است ومیزان حداکثر عیدی کارگران برابر با 90 روز است.
یکی از دغدغههای قشر کارگر همواره میزان افزایش حقوق در سال آینده است.
عضو شورای عالی کار با بیان اینکه حداقل عیدی کارگران 3 میلیون و 32 هزار است، گفت: پرداخت عیدی از بهمن تا اسفند انجام میشود.
در حالی که بسیاری از کارفرمایان عیدی و پاداش کارگران را در انتهای سال پرداخت و بعضا به سال جدید موکول میکنند، فعالان و مقامات کارگری از کارفرمایان میخواهند برای حفظ قدرت معیشت و رفاه حال خانوارهای کارگری این مبلغ را تا قبل از پایان سال به کارگران بپردازند تا آنان بتوانند از این طریق مایحتاج مورد نیاز خود را در زمان مناسب تهیه کنند.
رییس اتاق بازرگانی تهران از ارسال نامه ای به رییس جمهور از سوی اتاق بازرگانی تهران در خصوص محدودیت ها و ممنوعیت های تحریم خبر داد.